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山東凱盛新材料股份有限公司
地址:山東省淄博市淄川區雙楊鎮
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人才理念

        凱盛堅持“以危機意識戰勝危機,以競爭精神贏得競爭,實現穩妥、快捷、持續的發展”之理念,在企業中推行“以人為本,科學管理”的人才方針,公司形成了人才培養可持續性的用人觀念,給員工上升的階梯,創造發展的空間。

        “團結守紀、勤奮進取、追求卓越”的企業精神,是凱盛企業文化的沉淀與結晶,“重視人才、培養人才、善用人才”是凱盛人才戰略的基礎。

        “德才兼備,品格第一”是凱盛的人才觀。

企業注重人才:
        (1)為人才提供良好的發展空間,施展才華的平臺,以可持續發展的人才戰略引領企業的發展。
        (2)“賽馬,不相馬”。在企業內實行競爭激勵機制,為人才提供公開、公平、公正的競爭環境。
        (3)企業文化的親和力、凝聚力、感召力是人才發展的基礎,是公司的動力源泉。

        人力資源管理的核心是“以人為本,科學管理”。在公開、公平、公正的前提下,選拔、使用、培養人才,建立人才激勵機制。凱盛在不斷地發展歷程中,逐漸建立一套科學規范的人才管理體系,使每一個有能力、有技術、有事業心、有責任感和有進取心的人都能發揮自己的聰明才智,實現自己的人生價值。

        人力資源是企業發展中的第一資源。凱盛公司在不斷壯大發展的同時,希望有更多的有志之士加盟到凱盛的事業發展中來,推動凱盛事業永遠向前,長盛不衰!

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